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Branchenkonzept Fit for life – fit for work

Fit for life – fit for work

Mit dem demografischen Wandel überaltert nicht nur unsere Gesellschaft, sondern auch die Belegschaft Ihrer Unternehmen. Der Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter wird härter – die Versorgungslücken wachsen. Vermutlich haben auch Sie sich bereits mit dieser Thematik befasst? Finden Sie gemeinsam mit Ihrem Beratungsteam der EUROASSEKURANZ Ihr individuelles, maßgeschneidertes Lösungskonzept!

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Ihre Vorteile im Überblick!

Vorteile für den Mitarbeiter

  • Sonderkonditionen auch für Familienangehörige
  • Zusatzleistungen vom Arbeitgeber gefördert
  • Zusatzvorsorge im aktiven und inaktiven Arbeitsleben
  • Soziale Sicherheit
  • Flexible Vorsorge

Vorteile für den Arbeitgeber

  • Gesunde und glückliche Arbeitnehmer steigern die Produktivität
  • Der Arbeitgeber gewinnt für den Mitarbeiter an Attraktivität
  • Das Unternehmen bindet qualifizierte Mitarbeiter und erhöht damit seine Wettbewerbsfähigkeit am Markt
  • Die Mitarbeiter sind hochmotiviert
  • Durch kluge Vorsorge im Präventivbereich sinken die Fehlzeiten der Arbeitnehmer

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